直到疯狂第2集剧情

唐资英想起之前领导对她说的话，便欢迎崔盘硕来到人事部。尚旭与宝蓝回到办公室，唐资英将崔盘硕先容给他们。唐资英将崔盘硕的事情要求告知他，并且要求他每日向自己汇报。崔盘硕提出质疑，为何要求自己去倾听职员的意见，唐资英表示这是人事最根基的事情，掌握员工们的各类想法，避免不必要的事情产生。崔盘硕只能根据唐资英的要求，找名单上的职员面谈，却看见韩世权的名字。崔盘硕去向唐资英反馈，表示自己不想找韩世权面谈。可唐资英对崔盘硕置之度外，崔盘硕此时收到了关于SW系统结构资格证课程的消息。为了确保上课不迟到，崔盘硕只能硬着头皮去找名单上的人逐一面谈。在公司会议上，朋友们在为了放弃无线吸尘器还是扫地机器人的项目而争持。崔盘硕约韩世权，却遭到他的百般刁难，崔盘硕也只能忍气吞声。唐资英看了崔盘硕写的关于韩世权的报告，一眼就发明是他添枝接叶乱写的。唐资英退回了崔盘硕的报告，让他拿归去重新写。崔盘硕绕过韩世权，通过其他同事领会他，然后写了一份报告给唐资英。报告中指出韩世权日常平凡不与同事交换，完满是个自恋主义者。唐资英又将报告退回，让崔盘硕重新写一份。崔盘硕随后去调查韩世权的SNS，便写了一份报告，又遭到无情的退回。走投无路的崔盘硕，只能再去找韩世权，可韩世权躲着自己。崔盘硕去找唐资英谈话，知道两人曾经离婚，显然最领会韩世权的人就是唐资英本人。崔盘硕随后跟踪暗访韩世权，领会他的生活习惯。到了晚上，崔盘硕赶去上课，遇见了之前的同事友钟。下课后，两人来到便当店话旧。第二天，崔盘硕去找友钟，向他打听公司的整体结构。友钟私下告知崔盘硕，自己正在考虑要不要离职。唐资英查阅资料时，发明姜敏九在特殊特长这栏是空着的，便询问尚旭。尚旭告知唐资英，姜敏九是不受约束的人，不太能管得住他。姜敏九接到常务的电话，得知自己加薪的事情有望，便非常高兴。姜敏九跑去见裴常务，在路上遇见了自己喜好的郑专员，可郑专员却非常反感姜敏九，他们一同上了电梯。姜敏九在电梯里对郑专员脱手动脚，却遭到郑专员的反抗。唐资英与崔盘硕通过电梯里的监控录像，发明姜敏九失常的行为，便去找他谈话。姜敏九矢口不移这是暴力行为，可唐资英却认为是性骚扰行为。崔盘硕去找郑专员，郑专员情绪非常激动，表示假如姜敏九不道歉的话，她就会去找检察院申诉。唐资英找崔盘硕协商解决法子，姜敏九是动力驱动组的核心人材，他的实力没几小我能顶替，所以让唐资英很难堪。崔盘硕觉得重新培育一名就好，不然一向拥护姜敏九，会致使离职的提升。唐资英与崔盘硕想法子挽留两人，为此伤透脑筋。姜敏九一向不愿道歉，但接到常务的电话后，便性情大变，他突然赞成向郑专员公然道歉。友钟递交辞呈，可是连离职缘由都不愿说，唐资英与崔盘硕觉得这里面有蹊跷，崔盘硕决议亲身去询问友钟。崔盘硕无意间听到姜敏九与友钟的谈话，得知姜敏九遭到了韩世权的威逼。